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财務部 人事(shì)部 采購部 |
【财務助理(lǐ)/财務主管】
一、【财務助理(lǐ)】崗位職責：
1、完成具體指定的數據統計分(fēn)析工(gōng)作(zuò)；
2、編制并上報統計表，建立和健全統計台賬制度；
3、協調管理(lǐ)統計信息系統，維護和更新統計數據平台；
4、做好統計資料的保密和歸檔以及産品的錄單工(gōng)作(zuò)；
5、結合統計指标體系，完善和改進統計方法。
二、【财務主管】崗位職責：
1、把握公司整體數據分(fēn)析等财務相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)。
2、對财務部其他(tā)人員給予工(gōng)作(zuò)指導與績效考評。
3、建立健全财務部門内部架構，增強團隊凝聚力。
4、了解财務、稅務相(xiàng)關政策，做到反應及時，解決迅速。
崗位要求：
1、有相(xiàng)關領域工(gōng)作(zuò)經驗者優先；
2、工(gōng)作(zuò)認真負責，承壓能力較強，良好的團隊合作(zuò)精神。
有豐富經驗者待遇面議
【培訓師】
崗位職責
1、負責中高層職業培訓工(gōng)作(zuò)，提高其專業技能。
2、制定培訓周期、教學計劃，提升中高層管理(lǐ)能力及團隊凝聚力。
3、自(zì)身(shēn)培訓水平提省及課程開發等培訓相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)。
崗位要求
1、有較強語言感染力、帶動力。
2、有培訓相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)經驗。
3、工(gōng)作(zuò)認真負責、有良好的團隊合作(zuò)意識。
有豐富經驗者薪資待遇面議
【采購後勤】
崗位職責
1、負責總部與分(fēn)店之間的退換貨事(shì)宜。
2、負責總部部分(fēn)賬目工(gōng)作(zuò)。
崗位要求
1、男性，20-45周歲，無學曆經驗要求
2、工(gōng)作(zuò)認真負責，有良好的團隊合作(zuò)意識
3、懂(dǒng)基礎電腦知識
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